ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento (UE) 2016/679 – GDPR
Ultimo aggiornamento: 21 settembre 2026
1. Titolare del trattamento
Il Titolare del trattamento dei dati personali raccolti attraverso il sito web è:
DG Net Work S.r.l.
Sede legale: Via Terre delle Risaie, SNC – 84131 Salerno (SA)
P. IVA / C.F.: 04541470656
E-mail: info@dg-network.it
Sito web: www.dg-network.it
Per qualsiasi richiesta relativa al trattamento dei dati personali o per l’esercizio dei diritti previsti dalla normativa vigente è possibile contattare il Titolare all’indirizzo info@dg-network.it.
2. Ambito di applicazione dell’informativa
La presente informativa riguarda esclusivamente i trattamenti di dati personali effettuati attraverso il sito www.dg-network.it o conseguenti all’utilizzo dei servizi online presenti sul sito.
Rientrano, in particolare, la navigazione sul sito, la registrazione dell’account candidato, l’invio del curriculum vitae, la candidatura spontanea, la candidatura a specifiche offerte di lavoro, la gestione dell’area personale e l’invio di richieste attraverso i moduli di contatto destinati a candidati e aziende.
La presente informativa non disciplina gli ulteriori trattamenti effettuati da DG Net Work successivamente e al di fuori del sito, ad esempio nell’ambito di colloqui, instaurazione e gestione di rapporti di lavoro, somministrazione, amministrazione del personale o altri servizi professionali. Per tali trattamenti vengono fornite specifiche informative.
3. Dati relativi alla navigazione
Durante il normale funzionamento del sito i sistemi informatici possono acquisire dati tecnici la cui trasmissione è implicita nell’utilizzo dei protocolli Internet.
Possono rientrare tra tali informazioni l’indirizzo IP, il tipo di browser e dispositivo utilizzato, il sistema operativo, la data e l’ora di accesso, le pagine richieste, i log tecnici e altre informazioni necessarie al corretto funzionamento e alla sicurezza del sito.
Tali informazioni sono utilizzate per consentire la navigazione, garantire la sicurezza dei sistemi, prevenire accessi abusivi o attività fraudolente e individuare eventuali anomalie tecniche.
La base giuridica è il legittimo interesse del Titolare al funzionamento e alla sicurezza del sito ai sensi dell’art. 6, par. 1, lett. f) del GDPR.
4. Registrazione e area personale dei candidati
Il sito consente ai candidati di creare un account personale.
Per la registrazione e la gestione dell’account possono essere trattati dati identificativi e di contatto, dati relativi al profilo professionale e le credenziali necessarie per accedere all’area riservata.
Attraverso l’area personale il candidato può aggiornare i propri dati, modificare o sostituire il curriculum vitae, visualizzare le candidature effettuate e richiedere la cancellazione dell’account.
Il trattamento è necessario per fornire il servizio richiesto dall’interessato e per l’esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dello stesso ai sensi dell’art. 6, par. 1, lett. b) del GDPR.
5. Candidature e curriculum vitae
Il sito consente di:
- presentare candidature spontanee;
- candidarsi a specifiche offerte di lavoro;
- caricare e aggiornare il curriculum vitae;
- gestire il proprio profilo professionale attraverso l’area riservata.
Nell’ambito di tali attività DG Net Work può trattare:
- nome e cognome;
- indirizzo e-mail;
- numero di telefono;
- data e luogo di nascita;
- indirizzo e dati di residenza;
- titolo di studio;
- esperienze lavorative;
- informazioni professionali contenute nel curriculum vitae;
- fotografia;
- informazioni relative all’eventuale appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge n. 68/1999.
Il trattamento dei dati necessari alla gestione della candidatura non richiede il consenso dell’interessato quando è effettuato per adottare misure precontrattuali richieste dallo stesso o per valutare la possibile instaurazione di un rapporto di lavoro o collaborazione.
L’interessato è invitato a non inserire nel curriculum o nei campi liberi informazioni non pertinenti rispetto alle finalità di selezione.
6. Dati appartenenti a categorie particolari
L’informazione relativa all’appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge n. 68/1999 può, in determinate circostanze, rivelare informazioni appartenenti alle categorie particolari di dati personali di cui all’art. 9 del GDPR.
DG Net Work tratta tali informazioni esclusivamente quando risultino pertinenti e necessarie rispetto alle finalità di intermediazione, ricerca e selezione, collocamento mirato o instaurazione di un rapporto di lavoro.
Il trattamento trova fondamento nell’art. 9, par. 2, lett. b) del GDPR, nella normativa nazionale applicabile in materia di lavoro e nelle disposizioni che regolano l’attività delle Agenzie per il Lavoro.
Tali dati sono trattati esclusivamente da personale autorizzato e sono soggetti a misure rafforzate di riservatezza e sicurezza.
DG Net Work si astiene dall’utilizzare eventuali dati appartenenti a categorie particolari contenuti spontaneamente nel curriculum quando risultino non pertinenti rispetto alla finalità di selezione.
7. Finalità del trattamento dei dati dei candidati
I dati raccolti attraverso la registrazione, l’area personale, il curriculum vitae e le candidature sono trattati per consentire la creazione e gestione dell’account; ricevere e gestire candidature spontanee o relative a specifiche offerte; valutare esperienze professionali, qualifiche e competenze; effettuare attività di ricerca, selezione e intermediazione lavorativa; contattare il candidato in relazione alle candidature o a opportunità professionali coerenti con il profilo; gestire le funzionalità dell’area personale; adempiere a eventuali obblighi previsti dalla normativa applicabile.
La base giuridica è costituita principalmente dall’art. 6, par. 1, lett. b) GDPR e, ove applicabile, dall’art. 6, par. 1, lett. c) GDPR.
8. Comunicazione dei profili nell’ambito delle attività di selezione
Nell’ambito delle attività proprie di un’Agenzia per il Lavoro, i dati professionali dei candidati possono essere comunicati o messi a disposizione di aziende clienti o potenziali datori di lavoro quando ciò sia necessario per valutare la candidatura rispetto a una specifica opportunità professionale o nell’ambito del servizio richiesto dall’interessato.
La comunicazione è limitata alle informazioni pertinenti rispetto alle finalità di selezione.
9. Modulo di contatto per le aziende
Le aziende possono inviare richieste a DG Net Work attraverso gli appositi moduli presenti sul sito.
Possono essere raccolti la denominazione dell’azienda, il nome del referente, il numero di telefono, l’indirizzo e-mail e il contenuto della richiesta o del messaggio.
I dati sono utilizzati esclusivamente per rispondere alla richiesta, fornire le informazioni richieste e, quando pertinente, avviare interlocuzioni precontrattuali relative ai servizi DG Net Work.
La base giuridica è l’art. 6, par. 1, lett. b) GDPR.
10. Modulo generale di contatto
Attraverso il modulo della pagina Contatti possono essere raccolti nome, cognome, azienda se indicata, numero di telefono, indirizzo e-mail e contenuto del messaggio.
Nome, cognome, telefono, e-mail e messaggio sono necessari per consentire a DG Net Work di gestire la richiesta.
Il campo relativo all’azienda è facoltativo.
I dati vengono utilizzati esclusivamente per rispondere alla richiesta e gestire l’eventuale successivo contatto.
11. Memorizzazione dei moduli nel sito
Le richieste trasmesse attraverso i moduli del sito vengono inviate tramite posta elettronica agli incaricati di DG Net Work.
Il sito utilizza inoltre sistemi WordPress che possono archiviare nel database del sito una copia delle informazioni trasmesse attraverso i moduli, al fine di consentire la gestione delle richieste e prevenire la perdita di messaggi dovuta a eventuali malfunzionamenti dei sistemi di posta elettronica.
L’accesso a tali informazioni è riservato a personale autorizzato.
12. Posta elettronica
Le comunicazioni inviate attraverso il sito possono essere gestite mediante servizi di posta elettronica forniti da IONOS e Microsoft 365.
Tali fornitori possono trattare dati personali nella misura necessaria all’erogazione dei rispettivi servizi e secondo le condizioni contrattuali e le informative applicabili.
13. Hosting e infrastruttura tecnica
Il sito e i relativi database sono ospitati mediante servizi forniti da IONOS.
Il provider può trattare dati tecnici, log, dati memorizzati nel database e altre informazioni necessarie per l’erogazione del servizio di hosting, la sicurezza e il funzionamento dell’infrastruttura.
14. Protezione antispam – Cloudflare Turnstile
Il sito utilizza Cloudflare Turnstile per proteggere i moduli online da utilizzi automatizzati, spam e attività abusive.
Turnstile può elaborare informazioni tecniche relative al dispositivo e alla connessione, quali indirizzo IP, informazioni sul browser, User Agent e altri segnali tecnici necessari a distinguere l’utilizzo umano da quello automatizzato.
Il servizio viene utilizzato esclusivamente per finalità di sicurezza e protezione dei moduli.
La base giuridica del trattamento effettuato da DG Net Work è il legittimo interesse alla sicurezza del sito e alla prevenzione di attività fraudolente ai sensi dell’art. 6, par. 1, lett. f) GDPR.
15. Google Analytics
Il sito può utilizzare Google Analytics 4 per ottenere informazioni statistiche relative all’utilizzo del sito, quali numero di visite, pagine consultate, provenienza del traffico, caratteristiche tecniche del dispositivo e altre informazioni aggregate sull’interazione degli utenti con il sito.
Quando l’utilizzo di tali strumenti comporta cookie o identificatori non strettamente necessari, il relativo trattamento viene attivato soltanto dopo il consenso dell’utente espresso attraverso il sistema di gestione delle preferenze.
L’utente può modificare o revocare le proprie preferenze in qualsiasi momento.
16. Google Maps
Il sito può utilizzare collegamenti e/o funzionalità fornite da Google Maps per consentire agli utenti di individuare le sedi di DG Net Work.
L’interazione con tali servizi può comportare la trasmissione a Google di informazioni tecniche, quali indirizzo IP e dati relativi al dispositivo e alla navigazione, secondo le modalità previste da Google.
Quando necessario, l’attivazione di contenuti esterni che comportino strumenti non essenziali avviene nel rispetto delle preferenze espresse dall’utente tramite il sistema di gestione del consenso.
17. Recensioni e Trustindex
Il sito utilizza Trustindex per visualizzare recensioni relative a DG Net Work provenienti da piattaforme esterne, incluse recensioni Google.
Il caricamento del relativo widget può comportare connessioni ai server di Trustindex e, in funzione della configurazione utilizzata, ai servizi dai quali provengono i contenuti visualizzati.
Tali servizi possono ricevere informazioni tecniche relative alla visita, come indirizzo IP, browser e dispositivo utilizzato.
DG Net Work utilizza tali funzionalità al fine di mostrare recensioni e informazioni pubblicamente disponibili relative ai propri servizi.
18. Cookie e gestione del consenso
Il sito utilizza Complianz per la gestione delle preferenze relative a cookie e tecnologie analoghe.
L’utente può accettare, rifiutare o personalizzare l’utilizzo delle diverse categorie di cookie mediante il banner visualizzato al primo accesso e può successivamente modificare le proprie preferenze tramite la funzione Gestisci consenso presente sul sito.
I cookie tecnici strettamente necessari al funzionamento del sito non richiedono il consenso.
L’utilizzo di eventuali cookie statistici non assimilabili ai cookie tecnici, cookie di marketing o altri strumenti di tracciamento non necessari è subordinato al consenso preventivo dell’utente.
Per maggiori informazioni è possibile consultare la Cookie Policy del sito.
19. Conservazione dei dati
Gli account dei candidati, i curriculum vitae e i dati relativi alle candidature sono conservati per un periodo massimo di 24 mesi dall’ultima interazione significativa con il candidato, salvo che intervenga prima una richiesta di cancellazione accoglibile o che sussista un diverso obbligo di conservazione previsto dalla legge.
Per ultima interazione significativa si intendono, a titolo esemplificativo, l’accesso all’area personale, l’aggiornamento del curriculum o del profilo e la presentazione di una nuova candidatura.
Decorso il periodo previsto, i dati saranno cancellati o anonimizzati, salvo che la loro conservazione sia necessaria per adempiere a obblighi normativi o tutelare un diritto del Titolare.
I dati raccolti tramite i moduli generali di contatto e i moduli destinati alle aziende sono conservati per il tempo necessario alla gestione della richiesta e, indicativamente, per un periodo non superiore a 12 mesi, salvo che dal contatto derivi l’instaurazione di un rapporto contrattuale o ricorra un’altra base giuridica che ne giustifichi la conservazione.
I dati tecnici e i log sono conservati per il periodo necessario alle esigenze di sicurezza e gestione tecnica del sito.
20. Decisioni automatizzate
DG Net Work non adotta decisioni basate unicamente su trattamenti automatizzati che producano effetti giuridici sull’interessato o incidano in modo analogo significativamente sulla sua persona ai sensi dell’art. 22 GDPR.
Le decisioni relative alla valutazione e selezione dei candidati prevedono l’intervento di personale incaricato.
21. Destinatari dei dati
I dati personali possono essere trattati dal personale di DG Net Work autorizzato in relazione alle proprie mansioni e, nei limiti necessari, da soggetti esterni che forniscono servizi tecnici, informatici, hosting, posta elettronica, sicurezza e manutenzione del sito.
Possono rientrare tra tali soggetti, in funzione dei servizi utilizzati:
IONOS, per hosting e posta elettronica;
Microsoft, per i servizi Microsoft 365;
Cloudflare, per il servizio Turnstile;
Google, per eventuali servizi Analytics e Maps;
Trustindex Ltd, per la visualizzazione delle recensioni.
Ove ne ricorrano i presupposti, tali soggetti operano in qualità di Responsabili del trattamento ai sensi dell’art. 28 GDPR oppure come autonomi Titolari per i trattamenti effettuati secondo proprie finalità.
I dati dei candidati possono inoltre essere comunicati alle aziende clienti o ai potenziali datori di lavoro coinvolti nei processi di ricerca e selezione, nei limiti necessari rispetto alla specifica opportunità professionale.
22. Trasferimenti di dati fuori dallo Spazio Economico Europeo
Alcuni fornitori tecnologici utilizzati dal sito possono trattare dati anche attraverso infrastrutture localizzate al di fuori dello Spazio Economico Europeo.
In tali casi il trattamento e l’eventuale trasferimento avvengono nel rispetto degli artt. 44 e seguenti del GDPR e sulla base degli strumenti previsti dalla normativa applicabile, quali decisioni di adeguatezza della Commissione europea, Clausole Contrattuali Standard o altre garanzie appropriate.
23. Natura del conferimento dei dati
Il conferimento dei dati indicati come obbligatori nei moduli è necessario per consentire a DG Net Work di fornire il servizio richiesto.
Il mancato conferimento di tali informazioni può rendere impossibile la registrazione, la gestione della candidatura o la risposta alla richiesta dell’utente.
Il conferimento dei dati indicati come facoltativi è invece rimesso alla libera scelta dell’interessato.
24. Sicurezza
DG Net Work adotta misure tecniche e organizzative adeguate al livello di rischio al fine di proteggere i dati personali da perdita, distruzione, alterazione, accesso non autorizzato o divulgazione.
L’accesso ai dati è limitato ai soggetti che necessitano delle informazioni per lo svolgimento delle rispettive funzioni.
25. Diritti dell’interessato
L’interessato può esercitare, nei casi previsti dalla normativa, i diritti riconosciuti dagli artt. 15-22 GDPR, tra cui il diritto di ottenere conferma dell’esistenza di dati personali che lo riguardano, accedere ai dati, chiederne la rettifica, la cancellazione o la limitazione del trattamento, opporsi al trattamento nei casi previsti, ottenere la portabilità dei dati quando applicabile e revocare un eventuale consenso precedentemente prestato.
L’interessato può inoltre richiedere la cancellazione del proprio account attraverso le funzionalità dell’area personale oppure contattando DG Net Work.
Le richieste possono essere inviate a:
26. Reclamo all’Autorità di controllo
L’interessato che ritenga che il trattamento dei propri dati personali avvenga in violazione del GDPR può proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati personali, ai sensi dell’art. 77 GDPR, fermo restando ogni altro ricorso amministrativo o giurisdizionale previsto dalla legge.
27. Modifiche alla presente informativa
DG Net Work si riserva di aggiornare la presente informativa per adeguarla a modifiche normative, organizzative, tecnologiche o alle funzionalità del sito.
La versione aggiornata sarà pubblicata su questa pagina con indicazione della data dell’ultimo aggiornamento.
Ultimo aggiornamento: 21 settembre 2026